序號 | 工作單位 | 姓名 | 認定級別 | 主要認定依據 |
1. | 悉地國際設計顧問（深圳）有限公司 | 楊想兵 | 國家級領軍人才 | 國家科技進步獎一等獎前5名 |
2. | 深圳市聚將科技有限公司 | 劉春雨 | 國家級領軍人才 | 近5年，獲得中國專利金獎前2名（須為專利發(fā)明人及設計人） |
3. | 深圳技術大學 | 曹磊峰 | 國家級領軍人才 | 國家有突出貢獻的中青年專家 |
4. | 南方科技大學 | 李淼 | 國家級領軍人才 | 新世紀百千萬人才工程國家級人選 |
5. | 深圳邁瑞軟件技術有限公司 | 李雙雙 | 國家級領軍人才 | 近5年，獲得中國專利金獎前2名（須為專利發(fā)明人及設計人） |
6. | 深圳市北科瑞聲科技股份有限公司 | 黃石磊 | 地方級領軍人才 | 近5年，擔任省、部（重點）實驗室主任、學術委員會主任，省、部工程實驗室主任，省、部工程研究中心主任；（含籌建1年以上項目）（每項僅可申報1人） |
7. | 南方科技大學 | 馮軍 | 國家級領軍人才 | 獲得國家自然科學基金“國家杰出青年科學基金（含外籍）”資助的項目主持人，完成該基金所資助課題研究，且取得國家自然科學基金委員會資助項目結題通知者 |
8. | 深圳大學 | 蔣中浩 | 國家級領軍人才 | 近5年，在Nature或Science上以第一作者或通訊作者發(fā)表論文者 |
9. | 深圳先進技術研究院 | 魏平 | 國家級領軍人才 | 近5年，在Nature或Science上以第一作者或通訊作者發(fā)表論文者 |
10. | 旭宇光電（深圳）股份有限公司 | 曹小兵 | 地方級領軍人才 | 近5年，擔任省、部（重點）實驗室主任、學術委員會主任，省、部工程實驗室主任，省、部工程研究中心主任；（含籌建1年以上項目）（每項僅可申報1人） |
11. | 華訊方舟科技有限公司 | 詹宇昕 | 國家級領軍人才 | 近5年，獲得中國專利金獎前2名（須為專利發(fā)明人及設計人） |
12. | 深圳市藍韻實業(yè)有限公司 | 張力華 | 地方級領軍人才 | 近5年，擔任省、部（重點）實驗室主任、學術委員會主任，省、部工程實驗室主任，省、部工程研究中心主任；（含籌建1年以上項目）（每項僅可申報1人） |
13. | 深圳瑞華泰薄膜科技股份有限公司 | 袁舜齊 | 地方級領軍人才 | 近5年，擔任省、部（重點）實驗室主任、學術委員會主任，省、部工程實驗室主任，省、部工程研究中心主任；（含籌建1年以上項目）（每項僅可申報1人） |
14. | 南方科技大學 | 王鹍 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
15. | 南方科技大學 | 張婷 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
16. | 清華大學深圳國際研究生院 | 林進順 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
17. | 深圳市計量質量檢測研究院（國家高新技術計量站、國家數字電子產品質量監(jiān)督檢驗中心） | 陳少輝 | 地方級領軍人才 | 近5年，擔任省、部（重點）實驗室主任、學術委員會主任，省、部工程實驗室主任，省、部工程研究中心主任；（含籌建1年以上項目）（每項僅可申報1人） |
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18. | 南方科技大學 | 陳安琪 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
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19. | 深圳市興海機電工程有限公司 | 黃良廣 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
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20. | 南方科技大學 | 林琳 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
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21. | TCL華星光電技術有限公司 | 趙金陽 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
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22. | 南方科技大學 | 錢韻衣 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
23. | 深圳先進電子材料國際創(chuàng)新研究院 | 李俊杰 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
24. | 深圳先進電子材料國際創(chuàng)新研究院 | 徐亮 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
25. | 南方科技大學 | 彭涵陽 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
26. | 華中科技大學協和深圳醫(yī)院（深圳市南山區(qū)人民醫(yī)院、華中科技大學協和深圳醫(yī)院互聯網醫(yī)院） | 程航 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
27. | 南方科技大學 | 申楠 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
28. | 深圳大學 | 柴曉燕 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
29. | 深圳大學 | 劉國寶 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
30. | 北京大學深圳醫(yī)院 | 李建 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
31. | 平安不動產有限公司 | 李冠楠 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
32. | 深圳華大生命科學研究院 | 陳俊毅 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
33. | 深圳先進技術研究院 | 徐坤 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
34. | 深圳大學 | 陳佳義 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
35. | 深圳先進技術研究院 | 潘宏 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
36. | 北京大學深圳研究生院 | 史莉莉 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
37. | 深圳市錦欣醫(yī)療科技創(chuàng)新中心有限公司 | 李玉葉 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
38. | 南方科技大學 | 肖凱 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
39. | 南方科技大學 | 李婉秋 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
40. | 深圳大學 | 鄧立波 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
41. | 香港大學深圳醫(yī)院(深圳市濱海醫(yī)院) | 王輝 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
42. | 中廣核研究院有限公司 | 張越 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
43. | 深圳大學 | 葉帥 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
44. | 深圳光啟高端裝備技術研發(fā)有限公司 | 黃金國 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
45. | 北京大學深圳研究生院 | 許波 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
46. | 深圳大學 | 周漾 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
47. | 深圳大學 | 尚春峰 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
48. | 深圳大學 | 林浩銘 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
49. | 深圳職業(yè)技術學院 | 董紫君 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
50. | 深圳大學 | 馬秀芳 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
51. | 深圳大學 | 金浩 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
52. | 深圳大學 | 李恒 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
53. | 南方科技大學 | 劉奐奐 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
54. | 深圳技術大學 | 陳實 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
55. | 深圳大學 | 李敏敏 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
56. | 國信弘盛私募基金管理有限公司 | 徐振業(yè) | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
57. | 南方科技大學 | 陳成 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
58. | 深圳大學 | 蔡懿 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
59. | 深圳市億立方生物技術有限公司 | 廖生赟 | 地方級領軍人才 | 近5年，擔任省、部（重點）實驗室主任、學術委員會主任，省、部工程實驗室主任，省、部工程研究中心主任；（含籌建1年以上項目）（每項僅可申報1人） |
60. | 深圳大學 | 樊勇 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
61. | 深圳市華潤科技創(chuàng)投有限公司 | 王燕子 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
62. | 深圳大學 | 胡瑞珍 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
63. | 深圳市萬創(chuàng)綠色研究發(fā)展有限公司 | 楊偉明 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
64. | 深圳創(chuàng)維－ＲＧＢ電子有限公司 | 尹占江 | 地方級領軍人才 | 近5年，“深圳市產業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎”獲獎金額排名居本行業(yè)獲獎人員前5%的副總經理級別及以上者 |
65. | 深圳大學 | 郭登極 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
66. | 深圳市人民醫(yī)院（深圳市呼吸疾病研究所） | 劉啟頌 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
67. | 北京大學深圳研究生院 | 雍珊珊 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
68. | 光大環(huán)保技術研究院（深圳）有限公司 | 許繼云 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
69. | 深圳先進電子材料國際創(chuàng)新研究院 | 劉睿恒 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
70. | 創(chuàng)維光電科技（深圳）有限公司 | 高科 | 地方級領軍人才 | 近5年，“深圳市產業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新人才獎”獲獎金額排名居本行業(yè)獲獎人員前5%的副總經理級別及以上者 |
71. | 深圳先進技術研究院 | 程莉 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
72. | 中山大學附屬第八醫(yī)院（深圳福田） | 劉軻 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
73. | 深圳市普瑞康生物技術有限公司 | 劉家坤 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
74. | 深圳能源燃氣投資控股有限公司 | 蔡海峰 | 地方級領軍人才 | 近5年，獲得‘全國技術能手’榮譽稱號的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
75. | 深圳大學 | 劉志遠 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
76. | 深圳大學 | 范雪 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
77. | 香港中文大學（深圳） | 王婷 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
78. | 深圳技術大學 | 楊曉杏 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
79. | 深圳市廣仁科技有限公司 | 宋娟 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
80. | 深圳市韻騰激光科技有限公司 | 劉鴻吉 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
81. | 中海石油（中國）有限公司深圳分公司 | 候洪剛 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
82. | 深圳市眼科醫(yī)院（深圳市眼病防治研究所） | 王玲 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
83. | 深圳市疾病預防控制中心（深圳市衛(wèi)生檢驗中心、深圳市預防醫(yī)學研究所） | 馬玥 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
84. | 中海石油（中國）有限公司深圳分公司 | 郭永新 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
85. | 中海石油（中國）有限公司深圳分公司 | 茍明明 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
86. | 中海石油（中國）有限公司深圳分公司 | 羅偉權 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
87. | 中海石油（中國）有限公司深圳分公司 | 王士猛 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
88. | 深圳市羅湖區(qū)人民醫(yī)院 | 陶濤 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
89. | 深圳市羅湖區(qū)人民醫(yī)院 | 李廣志 | 后備級人才 | 近5年，獲得中國博士后科學基金資助的出站留（來）深博士后 |
90. | 南方科技大學 | 曲建飛 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
91. | 嶺東核電有限公司 | 李文 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
92. | 中廣核研究院有限公司 | 于超 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
93. | 中海石油（中國）有限公司深圳分公司 | 付顯英 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
94. | 深圳市第二人民醫(yī)院（深圳市轉化醫(yī)學研究院） | 何盛南 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
95. | 中廣核核電運營有限公司 | 肖鴻坤 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
96. | 中廣核核電運營有限公司 | 汪海 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
97. | 中廣核核電運營有限公司 | 趙乾 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
98. | 中廣核核電運營有限公司 | 黃巍 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
99. | 中廣核核電運營有限公司 | 陳俊達 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
100. | 重慶市環(huán)境保護工程設計研究院有限公司深圳分公司 | 王夢涵 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
101. | 亞太衛(wèi)星寬帶通信（深圳）有限公司 | 段毅 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
102. | 深圳市金融穩(wěn)定發(fā)展研究院 | 孫俊奇 | 后備級人才 | 博士后出站留（來）深從事科研工作滿3年者 |
103. | 哈工小愈（深圳）健康科技有限公司 | 楊熾夫 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
104. | 中國農業(yè)科學院深圳農業(yè)基因組研究所 | 楊青 | 國家級領軍人才 | 獲得國家自然科學基金“國家杰出青年科學基金（含外籍）”資助的項目主持人，完成該基金所資助課題研究，且取得國家自然科學基金委員會資助項目結題通知者 |
105. | 深圳先進技術研究院 | 王華東 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
106. | 深圳媽灣電力有限公司 | 蔣思軍 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
107. | 深圳媽灣電力有限公司 | 魏傳峰 | 后備級人才 | 近5年，獲得省級技術能手或者省勞動保障部門組織的職業(yè)技能競賽前3名的技術技能型、復合技能型高技能人才 |
108. | 深圳惟韌醫(yī)療器械有限責任公司 | 滕文琪 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
109. | 深圳大學 | 張崇磊 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
110. | 深圳大學 | 劉佐君 | 后備級人才 | 近5年，獲得國家自然科學基金面上項目、重大研究計劃項目、青年科學基金項目資助的項目第一人，且課題通過結題驗收 |
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